Почему VR становится все более актуальным для обучения персонала?
Виртуальные тренажеры позволяют сотрудникам «прожить» ситуацию, не покидая учебной аудитории или рабочего места. Это особенно ценно в отработке действий в нестандартных или аварийных сценариях. VR помогает визуализировать сложные процессы и закреплять навыки через практику – в контролируемой безопасной среде.
Решения ИИР СамГМУ разрабатываются при участии профильных специалистов и адаптируются под специфику конкретного предприятия. Это делает обучение в организации максимально приближенным к реальности.
Как VR уже применяется?
- Обучение алгоритмам технологических процессов;
- Развитие soft skills, в том числе моделирование общения с клиентами;
- Демонстрация продукции, объектов и технологий;
- Оценка психологических характеристик сотрудников и кандидатов при приеме или ротации.
Что дает внедрение VR на предприятии?
- Более высокая концентрация внимания – в VR она возрастает до 4 раз, что напрямую влияет на качество усвоения материала;
- Повышенная вовлеченность – погружение в визуализированную среду увеличивает запоминаемость до 75%;
- Обучение без остановки производственных процессов – навыки отрабатываются без вмешательства в реальный цикл предприятия;
- Безопасность и экономия – не требуется дополнительное оборудование и расходные материалы, нет риска для здоровья;
- Гибкость и автономность – сотрудники могут обучаться в удобное время, без привлечения наставников;
- Тренировка действий во внештатных ситуациях – многократная отработка сценариев снижает количество ошибок в реальности до 40%.
На сегодняшний день VR-решения ИИР СамГМУ были сформированы для компаний: ОАО «РЖД», ПАО «ГАЗПРОМ», ПАО «МТС», ООО ГК «Эколос», Самарского областного художественного музея. Это подтверждает универсальность и эффективность VR-инструментов в разных отраслях. Подробнее об этих кейсах в видео.
При этом спрос на виртуальные технологии активно растет во всех сферах:
- Компания «Северсталь» использует VR для отработки алгоритмов действий при штатных и нештатных ситуациях, снижая риск травм и сокращая время обучения;
- СамГМУ и Военно-медицинская академия им С.М. Кирова создали виртуальный симулятор для обучения тактической медицине с возможностью многократной отработки алгоритмов оказания первой помощи в условиях боевых действий.
- В сфере культуры виртуальная реальность применяется для создания интерактивных выставок: например, в Государственном Эрмитаже расположился VR-кинотеатр с документально-игровым фильмом в формате виртуальной реальности «Эрмитаж: Погружение в историю».
ИИР СамГМУ – это команда с глубоким пониманием технологий, методологии обучения и специфики отраслей. Специалисты ИИР СамГМУ не просто создают VR-продукты для отработки определенных алгоритмов действий, а помогают решать реальные задачи бизнеса.
Если ваша компания ищет способ сделать обучение сотрудников более эффективным, безопасным и современным, звоните по телефону: +7 (846) 215-13-63 (доб. 5) или пишите по почте: sale@sim-med.ru
Ознакомиться с кейсами ИИР СамГМУ и записаться на онлайн-консультацию можно на сайте.
